砚山县供销合作社联合社
砚山县供销合作社联合社
一、主要职责
（一）负责在全系统宣传、贯彻、执行党和国家的路线、方针、政策，以及县委、县政府出台的有关农业、农村经济工作和社会发展的各项政策和决定。
（二）负责全县农村现代流通体系的组织、规划、协调、服务和建设；研究制定全县供销合作社发展战略、发展规划，指导系统改革与发展，推进农村现代流通服务体系建设，促进城乡经济社会统筹发展。
（三）指导和帮助农民建立农村合作经济组织，提高农民组织化程度，为农民提供产前、产中、产后服务，参与和推动农业产业化经营。
（四）负责组织、协调和指导全县供销合作社系统的生产经营活动；协同配合有关部门对农资、食盐、烟花爆竹等重要商品的市场管理。
（五）指导全县供销合作社产权制度改革，总结推广各种行之有效的经营管理制度；指导和帮助系统生产经营企业提高经济效益，实现扭亏增盈。
（六）指导系统内科技开发、科技攻关、技术引进、技术创新和推广运用工作，为全县合作经济组织提供信息服务。
（七）负责定期做好全系统会计、统计、人事劳资、社办工业等各种统计报表的综合上报。
（八）履行社有资产出资人职能，指导全县系统经营管理，确保社有资产保值增值。
（九）抓好全系统安全生产工作，加强对生产经营活动的安全管理；指导各下属企业开展好改革改制工作；协调系统内的相互关係，发挥群体联合优势，参与市场竞争。
（十）组织开展对系统干部职工、农民经纪人、庄稼医生等的培训，提高广大乡村干部素质，培育适应市场经济需要的农产品经纪人队伍。
（十一）负责代表砚山县合作经济组织参与国际合作社联盟活动，与国内外经济组织、社会团体、大专院校开展经济、贸易、技术、人才、交流、签订合资合作协定。
（十二）承办县委、县政府、州社及上级机关交办的其它事项。
（一）负责在全系统宣传、贯彻、执行党和国家的路线、方针、政策，以及县委、县政府出台的有关农业、农村经济工作和社会发展的各项政策和决定。
（二）负责全县农村现代流通体系的组织、规划、协调、服务和建设；研究制定全县供销合作社发展战略、发展规划，指导系统改革与发展，推进农村现代流通服务体系建设，促进城乡经济社会统筹发展。
（三）指导和帮助农民建立农村合作经济组织，提高农民组织化程度，为农民提供产前、产中、产后服务，参与和推动农业产业化经营。
（四）负责组织、协调和指导全县供销合作社系统的生产经营活动；协同配合有关部门对农资、食盐、烟花爆竹等重要商品的市场管理。
（五）指导全县供销合作社产权制度改革，总结推广各种行之有效的经营管理制度；指导和帮助系统生产经营企业提高经济效益，实现扭亏增盈。
（六）指导系统内科技开发、科技攻关、技术引进、技术创新和推广运用工作，为全县合作经济组织提供信息服务。
（七）负责定期做好全系统会计、统计、人事劳资、社办工业等各种统计报表的综合上报。
（八）履行社有资产出资人职能，指导全县系统经营管理，确保社有资产保值增值。
（九）抓好全系统安全生产工作，加强对生产经营活动的安全管理；指导各下属企业开展好改革改制工作；协调系统内的相互关係，发挥群体联合优势，参与市场竞争。
（十）组织开展对系统干部职工、农民经纪人、庄稼医生等的培训，提高广大乡村干部素质，培育适应市场经济需要的农产品经纪人队伍。
（十一）负责代表砚山县合作经济组织参与国际合作社联盟活动，与国内外经济组织、社会团体、大专院校开展经济、贸易、技术、人才、交流、签订合资合作协定。
（十二）承办县委、县政府、州社及上级机关交办的其它事项。
二、内设机构
（一）办公室。负责县社重要会议的组织筹备和会议决定事项的督办、检查和反馈；负责起草综合性档案材料；负责办理县社机关的文秘、机要、公文管理；制定机关工作制度，协调机关各股室及直属企业的工作关係，保证机关工作的正常运转；负责保密、档案、信访和政务信息工作；负责县社机关行政后勤和车辆管理；办理人大、政协提案；负责开展相关调查研究工作；负责外事接待，对外宣传；负责本系统党风廉政建设工作；完成领导交办的其他工作任务。
（二）农村合作经济组织发展指导股。宣传中央、省、州、县有关供销合作社改革、农业农村经济工作的方针、政策；对全县供销合作社改革和发展提出指导意见和建议；指导推进“四进村”实现“五个有”和农民合作经济组织的发展；指导本系统发展专业合作社、综合服务社、农产品行业协会，参与农业社会化服务体系建设；指导下属供销社企业管理，产权制度改革，建立现代企业制度；组织开展供销合作经济理论研讨，参与重大课题的调查研究；完成领导交办的其他工作任务。
（三）农村流通经营服务体系建设发展股。按照国家的有关方针、政策，研究提出本系统经济发展战略、发展规划和措施，并组织实施各项经济开发活动；指导下属企业和基层供销社开拓城乡市场，参与和推动农业产业化经营工作；负责组织指导社属企业集团经营、连锁经营物流配送等现代行销业务的管理工作；按照政府授权对重要农业生产资料、农副产品经营、食盐、煤油、烟花爆竹进行组织协调和管理；组织实施供销合作社民族贸易、进出口经营工作；协调本系统对外经济协作、技术资金引进、科技开发、食用菌发展；协同有关部门推动、指导农民普及实用技术、科技兴农及产品质量、标準、认证工作；研究本系统市场建设规划、信息网路建设、仓储发展、项目评估；承担全县供销社安全管理工作，指导全系统仓储、运输和再生资源回收工作；配合有关部门开展商品质量检查和对农资、食盐、烟花爆竹的市场管理，查处假冒伪劣商品；完成领导交办的其他工作任务。
（四）会计统计股（县社社有资产管理中心办公室）。负责组织对国家有关财务、会计、税收、金融、信贷制度和法规的实施，制定系统财务、会计和信贷资金的管理使用办法；负责指导本系统财务会计、财务管理、企业财会和财务电算化工作；帮助企业解决和处理好信贷、税收、社有资产管理工作中出现的有关问题；负责统计制度的贯彻落实和各种统计报表的汇总上报；按时汇总、报送系统会计报表，撰写财务活动分析报告提供领导和有关部门分析决策；帮助和指导县社直属企事业单位建立健全各项财经纪律制度，研究和拟定经济目标管理责任制考核方案并组织实施；抓好系统扭亏增盈，监督检查县社直属企事业单位资产的保值增值；负责管理和使用好县社机关行政经费；完成领导交办的其他事项；负责办理社有资产的管理和处置工作；做好社有资产经营管理的有关工作；协助有关部门查处违反财经纪律的行为，宣传贯彻实施国家财会、审计法规，对下属企业的经营管理活动和经济效益、财务收支进行监督、检查、评价，开展专项审计、法人代表变更离任审计；指导全系统的内部审计、清产核资；完成领导交办的其他工作任务。
（五）人事教育股。组织开展对系统干部职工、农民经纪人、庄稼医生等的培训；负责全县系统内机构编制、公务员考核任免、教育培训、交流、奖惩、录用、调配、劳动工资，按时汇总报送劳资、人事报表；负责全县系统工会、青年、妇女、老年工作；完成领导交办的其他工作任务。
（一）办公室。负责县社重要会议的组织筹备和会议决定事项的督办、检查和反馈；负责起草综合性档案材料；负责办理县社机关的文秘、机要、公文管理；制定机关工作制度，协调机关各股室及直属企业的工作关係，保证机关工作的正常运转；负责保密、档案、信访和政务信息工作；负责县社机关行政后勤和车辆管理；办理人大、政协提案；负责开展相关调查研究工作；负责外事接待，对外宣传；负责本系统党风廉政建设工作；完成领导交办的其他工作任务。
（二）农村合作经济组织发展指导股。宣传中央、省、州、县有关供销合作社改革、农业农村经济工作的方针、政策；对全县供销合作社改革和发展提出指导意见和建议；指导推进“四进村”实现“五个有”和农民合作经济组织的发展；指导本系统发展专业合作社、综合服务社、农产品行业协会，参与农业社会化服务体系建设；指导下属供销社企业管理，产权制度改革，建立现代企业制度；组织开展供销合作经济理论研讨，参与重大课题的调查研究；完成领导交办的其他工作任务。
（三）农村流通经营服务体系建设发展股。按照国家的有关方针、政策，研究提出本系统经济发展战略、发展规划和措施，并组织实施各项经济开发活动；指导下属企业和基层供销社开拓城乡市场，参与和推动农业产业化经营工作；负责组织指导社属企业集团经营、连锁经营物流配送等现代行销业务的管理工作；按照政府授权对重要农业生产资料、农副产品经营、食盐、煤油、烟花爆竹进行组织协调和管理；组织实施供销合作社民族贸易、进出口经营工作；协调本系统对外经济协作、技术资金引进、科技开发、食用菌发展；协同有关部门推动、指导农民普及实用技术、科技兴农及产品质量、标準、认证工作；研究本系统市场建设规划、信息网路建设、仓储发展、项目评估；承担全县供销社安全管理工作，指导全系统仓储、运输和再生资源回收工作；配合有关部门开展商品质量检查和对农资、食盐、烟花爆竹的市场管理，查处假冒伪劣商品；完成领导交办的其他工作任务。
（四）会计统计股（县社社有资产管理中心办公室）。负责组织对国家有关财务、会计、税收、金融、信贷制度和法规的实施，制定系统财务、会计和信贷资金的管理使用办法；负责指导本系统财务会计、财务管理、企业财会和财务电算化工作；帮助企业解决和处理好信贷、税收、社有资产管理工作中出现的有关问题；负责统计制度的贯彻落实和各种统计报表的汇总上报；按时汇总、报送系统会计报表，撰写财务活动分析报告提供领导和有关部门分析决策；帮助和指导县社直属企事业单位建立健全各项财经纪律制度，研究和拟定经济目标管理责任制考核方案并组织实施；抓好系统扭亏增盈，监督检查县社直属企事业单位资产的保值增值；负责管理和使用好县社机关行政经费；完成领导交办的其他事项；负责办理社有资产的管理和处置工作；做好社有资产经营管理的有关工作；协助有关部门查处违反财经纪律的行为，宣传贯彻实施国家财会、审计法规，对下属企业的经营管理活动和经济效益、财务收支进行监督、检查、评价，开展专项审计、法人代表变更离任审计；指导全系统的内部审计、清产核资；完成领导交办的其他工作任务。
（五）人事教育股。组织开展对系统干部职工、农民经纪人、庄稼医生等的培训；负责全县系统内机构编制、公务员考核任免、教育培训、交流、奖惩、录用、调配、劳动工资，按时汇总报送劳资、人事报表；负责全县系统工会、青年、妇女、老年工作；完成领导交办的其他工作任务。
